- Gracias a este programa del SOIB, 10 jóvenes se están formando en el Ayuntamiento para obtener el certificado de profesionalidad de actividades auxiliares en viveros, jardines y centros de jardinería de nivel 1.
- A la vez que aprenden el oficio mejoran el parque de Son Quint, el parque de la Mar, Es Carnatge, el parque de Bellver y el parque de Jacint Verdaguer.
También dentro del programa de Garantía Juvenil, el Ayuntamiento de Palma realiza otra acción formativa, «Palma Web», que se realiza en colaboración con el Instituto Municipal de Informática (IMI). En total, son 26 las personas beneficiarias en el Ayuntamiento de Palma de estos dos programas, entre alumnos-trabajadores y formadores.
Durante la visita, el alcalde de Palma ha afirmado que con estos programas -que combinan formación y experiencia práctica con el objetivo de mejorar las aptitudes y competencias profesionales- «desde PalmaActiva queremos ayudar a los jóvenes que tienen más dificultades para acceder al mercado laboral , como los que no han terminado la ESO o los que no tienen ninguna experiencia profesional».
El alcalde ha estado acompañado por la concejala de Turismo, Comercio y Trabajo, Joana Maria Adrover; y por el concejal de Infraestructuras y Accesibilidad, Rodrigo A. Romero. Estas dos áreas del Ayuntamiento colaboran en el desarrollo de este proyecto.
PROYECTO DE GARANTÍA JUVENIL «PALMA VERD»
• Inicio: 2 de noviembre de 2017
• Duración: 12 meses
• Los 10 alumnos obtendrán el certificado de profesionalidad de actividades auxiliares en viveros, jardines y centros de jardinería de nivel 1 y una unidad de competencia del certificado de profesionalidad de nivel 2 de agricultura ecológica.
• Tareas generales: intervenciones en diferentes zonas ajardinadas de Palma (parque de Son Quint, parque de la Mar, Es Carnatge, parque de Bellver, parque de Jacint Verdaguer) y producción de plantas en el vivero municipal.
• Incluye un módulo de 15 horas de técnicas de búsqueda de empleo.
• Total de horas del proyecto: 1.680
• Total de horas formación: 445 (26%)
• Total de horas de trabajo efectivo: 1.235 (74%)
• Jornada y horario: contrato de formación de 37,5 horas semanales durante 12 meses de 8 a 15.30h de lunes a viernes.
• Requisitos de acceso: graduado en ESO o cumplir con los requisitos del CP nivel 2, estar apuntado a la Garantía Juvenil a través del SOIB.
Los trabajos que están haciendo los alumnos son las siguientes:
Parque de Son Quint:
• Desbrozado y desherbado.
• Poda de setos
• Poda de pinos y control de procesionaria.
• Revisión de sistemas de riego.
• Instalación de carteles informativos.
• Mantenimiento de cierres.
• Resembrar plumbago y santolina.
• Limpieza general.
• Abono generalizado.
Parque del Mar:
• Poda de palmitos
• desherbado pateras.
• Sustituir plantas de temporada.
• Limpieza de parterres.
• Poda de plantas arbustivas.
• Siembra de rosales.
Es Carnatge:
• Plantación de especies autóctonas (pino Pinus Halepensis, sabina Juniperus Sabina y romero Rosmarinus Officinalis).
• Revisión de las delimitaciones de paso.
• Intervención en áreas de paso restringido a sistemas dunares.
Castillo de Bellver:
• Limpieza y retirada de vegetación espontánea adventicia los muros.
Viveros municipales:
• Transplante y repicado de especies de jardinería.
• Revisión de los sistemas de riego.
• entutorado de árboles y plantas arbustivas.
• Siembra de semilleros hortícolas.
• Limpieza y mantenimiento de maquinaria.
• Poda en general.
• Desherbado y desbrozado.
Parque de Jacint Verdaguer:
• Limpieza y muestreo de suelo.
• Marcaje y replanteo.
• Siembra de especies arbóreas (almeces Cercis Siliquastrum y melias Melia azedarach).